•             Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•             Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•             Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•             Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•             Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•             Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento. 

Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
Experiência anterior em instituições financeiras.

Claudia Fontana

Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•             Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•             Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•             Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•             Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•             Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento. 

Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
Experiência anterior em instituições financeiras.

Claudia Fontana

- Prestar suporte aos colaboradores em sistemas operacionais, serviços de internet, contas de e-mail e em toda a rede/infra;
- Manter os sistemas, a rede de dados e os equipamentos de TI da empresa operando corretamente, identificando necessidades e propondo ações de melhoria;
- Instalação de computador, impressora, telefonia, etc;
- Instalar cabeamentos, estruturas de redes;
- Monitorar os servidores;
- Controlar os backups de segurança visando garantir a integridade dos dados;
- Administrar acessos aos sistemas e demais recursos computacionais;

- Desejável superior cursando em Sistemas de Informação, Ciências da Computação ou áreas afins; 
- Experiência com ambientes de infraestrutura e servidores;

William Bertoli Alves

Executar, sob supervisão, as atividades de manutenção em equipamentos de automação e instrumentação e controle. Estas manutenções podem ocorrer de forma preventiva, corretiva ou emergencial em usinas geradoras de energia elétrica ou subestações, por meio da utilização de padrões técnicos e ferramentas adequadas de manutenção;
Executar, sob supervisão, instalação, configuração e parametrização de instrumentos de medição seja em bancada ou campo, tais como: instrumentos de medição e transmissores de pressão, temperatura, fluxo, vazão, posição, velocidade;
Executar, sob supervisão, inspeções, testes, ajustes e calibrações em equipamentos de automação, instrumentação e controle de usinas geradoras de energia elétrica e subestações, por meio da utilização de padrões técnicos e ferramentas adequadas de manutenção;
Executar, sob supervisão, o comissionamento de equipamentos de automação, instrumentação e controle de usinas geradoras de energia elétrica e subestações, por meio da utilização de padrões técnicos e ferramentas adequadas de manutenção;
Acompanhar a fiscalização dos serviços de manutenção de equipamentos de automação, instrumentação e controle de terceirizados, por meio de orientação supervisionada;
Preencher fichas de registros (FR), fichas de teste de manutenção e relatórios de ordens de serviço, por meio da utilização dos conhecimentos técnicos adquiridos e da utilização dos softwares de gestão da manutenção;
Emitir, sob supervisão, requisição de estoque, receber, inspecionar materiais de aplicação direta e estoque, equipamentos e ferramentas, por meio do conhecimento técnico, ferramental adequado e dos softwares de gestão da manutenção;
Propor revisões em desenhos e instruções de trabalho, planos de trabalho, planos de isolação, procedimentos de manutenção e de segurança, por meio da utilização de padrões técnicos;
Acompanhar o preenchimento da análise preliminar de riscos (APR), check list de trabalho a quente, check list de trabalho em altura, bloqueio de energias perigosas, por meio da análise do local de trabalho e suas condições gerais antes do início dos trabalhos;
Cumprir as normas de segurança, medicina do trabalho, qualidade, meio ambiente, eficiência energética, por meio do cumprimento dos respectivos documentos relacionados no sistema integrado de gestão – SIG;
Cumprir as políticas de segurança da informação, código de ética, manual de pessoal e relacionamento interpessoal, por meio de adoção de procedimentos e posturas inerentes as mesmas.'

Técnico Eletrônica, Técnico Automação Industrial ou Técnico Eletricista, Técnico Mecatrônica, Técnico em Eletrotécnica.
Registro ativo no CFT. 

Vivência em atividades de Manutenção Automação Industrial, preferencialmente em plantas de geração de energia elétrica.
Domínio de Instrumentos, técnicas e procedimentos para realização de ensaios e medições de grandezas em equipamentos industriais.
Possuir conhecimento e experiência em manutenção eletrônica de bancada, softwares e desenvolvimento de projetos de circuitos eletrônicos, será considerado um diferencial.
Inglês intermediário será diferencial

Andressa Simonatto

Liderar a área de Recursos Humanos para os desafios da nova era digital com olhar no sucesso do cliente, fortalecendo employer branding, cultura organizacional e participando ativamente do planejamento estratégico junto ao board, incluindo, conduzir ações com escolas de negócio e governança no pilar Gente e gestão.

Dirigir o time de Gente e Gestão nos subsistemas de Recursos Humanos: atração e seleção, treinamento e desenvolvimento, remuneração, benefícios, pagadoria, facilites, Sesmt, relações trabalhistas, bem como programas de endomarkting e comunicação interna.

Administrar o orçamento anual da área bem como acompanhamento dos indicadores – KPI´s - identificando oportunidades de melhorias, possíveis desvios e propondo correções.

Incrementar e governar os programas de DHO tais como: pesquisa de clima, avaliação de desempenho, meritocracia, desenvolvimento de liderança, bem estar, onboarding, ouvidoria, diversidade, equidade e inclusão.

Implementar Universidade Corporativa como Unidade de Negócio sustentada buscando alternativas de qualificação e requalificação profissionais via sistemas tecnológicos de educação continuada.

Sólida experiência na estruturação e implementação de processos e políticas de DHO, tendo atuado como Gerente Sênior ou Diretor de RH de empresa de grande e médio porte preferencialmente em serviços complexos, tecnologia e inovação. Domínio gerencial de todos os subsistemas da área de Recursos Humanos, com forte visão de Gente e Gestão como um pilar estratégico na organização.

Formação superior com pós graduação em gestão de pessoas ou áreas afins. Buscamos profissional maduro, experiente, dinâmico, com habilidade de navegar no alto escalão, capacidade de negociação e relacionamento proativo com todos os steakholders. Capacidade de inspirar, engajar e persuadir, visão orientada ao negócio com pessoas dentro do propósito da organização são fundamentais.

Paulo Sérgio de Souza Correa

Gerenciar as atividades de expansão, a fim de cumprir o plano para abertura de novas lojas em conformidade com as diretrizes do grupo;
Assegurar o acompanhamento e avaliação do mapeamento das regiões em relação às estratégias e necessidades do negócio considerando: concorrência, acessibilidade, diferencial preço, oferta imobiliária, público flutuante, zoneamento, aspectos ambientais;
Manter a interface necessária com as áreas envolvidas para garantir a legalização do Plano de Expansão, considerando a regularização, licenças, alvarás, locação, aspectos contratuais, bem como tomar decisões pertinentes às referidas questões;
Gerenciar às diferentes etapas do projeto de abertura de novas lojas e manutenção das atuais,  durante todo o processo de construção, reforma, novos layouts, legalização dos imóveis locados até a inauguração das lojas;
Gerenciar o capex de investimentos da área de expansão e facilities de forma a suportar a melhor alocação dos recursos e viabilizar todo o plano anual de expansão dentro das margens de controle e as definições do Grupo;
Gerenciar todas as atividades do setor de manutenção preventiva, corretiva e preditiva;
Gerenciar os indicadores de performance da área de expansão e facilities, construindo estratégias e ações táticas para busca dos melhores resultados;
Participar e contribuir na construção dos planejamentos estratégicos do negócio, bem como nos processos de mudança organizacional;
Garantir que os ambientes (lojas e áreas administrativas) estejam de acordo com o DNA da empresa.

Ensino superior em administração ou afins. Vivência com expansão de redes de supermercados, home centers ou farmácias.

Carla Barni

-Participar na realização de atividades para aprovação dos processos de produção junto aos clientes;
-Acompanhar projetos piloto de desenvolvimento de novos produtos;
-Participar na elaboração de instruções de trabalho, fluxograma de processos, planos de controle;
-Contatar fornecedores de matéria prima, ferramental, equipamentos, tratamentos térmicos superficiais, usinagem e outros, buscando alternativas e/ou substituição atualização dos materiais e processos e equipamentos utilizados;
-Atender clientes internos, fornecendo informações técnicas e/ou negociando alterações do produto;
-Definir o projeto de ferramentais, quando necessário;
-Estudar e pesquisar problemas gerados pela qualidade final dos produtos, buscando a melhoria da satisfação do cliente, através de ações conjuntas Engenharia/Ferramentaria/Produção/Qualidade;
-Monitorar o cadastramento da estrutura do produto, orientando a entrada de dados no sistema, garantindo sua confiabilidade;
-Realizar auditorias internas de processo de fundição.

Formação técnica em Metalurgia. 
Ter atuado em fundição na parte de projeto de fundição e também em melhoria de processos / produção.
Desejável: Ensino superior, preferencialmente nas Engenharia: Metalúrgica, Produção, Mecânica ou Materiais.

Luciano

Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•             Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•             Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•             Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•             Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•             Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento. 

Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
Experiência anterior em instituições financeiras.

Claudia Fontana

•             Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•             Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•             Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•             Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•             Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•             Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento. 

Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
Experiência anterior em instituições financeiras.

Claudia Fontana

•             Encantar o cooperado, ofertando e efetuando a venda de soluções em produtos e serviços;
•             Atrair novos Cooperados e fidelizar os já existentes;
•             Garantir a excelência no atendimento aos cooperados e relacionar-se de forma pro ativa;
•             Participar, se envolver e divulgar eventos de participação social;
•             Fomentar o crescimento do cooperativismo.

•             Ensino Superior Completo ou Cursando;
•             Vivência em instituição financeira;
•             Habilidade em Negociação;
•             Desejável CPA 10 ou 20. 

Claudia Fontana

•	Garantir o funcionamento adequado dos sistemas de suas áreas de negócio, realizando o atendimento de chamados;
•	Implementar novas funções no sistema, objetivando a melhoria contínua;
•	Acionar serviços terceirizados de TI, encaminhando/abrindo chamados conforme necessidades;
•	Realizar a atualização do sistema nas bases de teste, conforme cronograma;
•	Analisar os processos e propor soluções que otimizem tempo, custo e satisfação dos clientes;
•	Acompanhar e cumprir os indicadores de sua responsabilidade;
•	Buscar atualização constante das tendências e novas tecnologias aplicadas ao negócio, propondo melhorias;
•	Desenvolver ações de treinamento e educação de usuários.

•	Ensino superior completo em Gestão em Tecnologia da Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas afins;
•	Conhecimento do Sistema HCM da Sênior.

•	Jornada de segunda a sexta, em formato híbrido.

Juliane Batista 

Auxiliar na parametrização do sistema conforme a necessidade dos setores;
Manter, atualizar e desenvolver customizações em linguagem ADVPL;
Conhecimento do funcionamento nos módulos de negócio do Protheus; 
Manter os sistemas funcionando de maneira que atenda as necessidades dos usuários.

Graduação em Sistemas ou Ciência da Computação. 
Experiência anterior com Protheus.
Lógica de programação ADVPL.

Andressa Simonatto

- Prestar suporte interno aos usuários para todos os incidentes/solicitações/interações relacionadas a TI;
- Atendimento aos chamados técnicos que envolvam acesso aos arquivos, ERP’s;
- Gestão dos ativos de TI (Servidores, switch, rede, cabeamentos); 
- Mecanismos de segurança (Backup, replicação, firewall, permissionamentos); 
- Atendimento aos chamados técnicos que envolvam os e-mails e serviços WEB (Cloudflare, Office365, MICROSOFT AZURE);
- Desenvolvimento de projetos de infraestrutura;

- Superior ou técnico completo ou cursando em Ciências da Computação ou áreas afins; 
- Experiência com ambientes Microsoft;
- Experiência em sistemas de backup e firewall;

William Bertoli Alves

Conhecimento em modelagem de marca própria e private label;
Acompanhar o processo de pilotagem; 
Fazer o concerto e graduação das peças;
Criar tabela de medidas dos produtos.

Superior ou técnico em modelagem ou áreas afins;
Indispensável conhecimento no sistema Lectra;
Será um diferencial conhecimento em modelagem de jeans.

Ana Caroline Plebani

-Acompanhamento das normas contábeis nacionais e internacional, além das metodologias de auditoria e da legislação de impostos diretos e indiretos;
-Acompanhar o mercado tecnológico e buscar soluções técnicas que geram eficiência ao cliente e as demandas internas da equipe;
-Analisar licitações;
-Avaliação de desempenho, fornecendo feedback individual sobre a performance, desempenho e comportamento dos profissionais;
-Colaborar no desenvolvimento de normativos internos, metodologias de trabalho e políticas;
-Desenvolver metas com o objetivo de melhorar os processos e buscar novos clientes;
-Desenvolver relacionamento com os clientes e identificar novas oportunidades de negócios;
-Discutir assuntos técnicos e ser referência para a equipe;
-Elaborar e desenvolver propostas técnicas e comerciais;
-Gerenciar faturamento, gestão de horas e margem de resultado dos projetos;
-Liderar a equipe técnica e planejar a execução de projetos e distribuição das atividades almejando a melhor gestão do tempo e da eficácia;
-Preparar relatórios, analisar, comunicar e apresentar os resultados, indicando problemas e oportunidades de melhorias nos projetos sob sua responsabilidade;
-Realizar ou auxiliar na contratação da equipe técnica;
-Realizar visitas técnicas;
-Responder pelo desenvolvimento e pela avaliação das equipes sob sua coordenação;
-Revisar entregáveis; 
-Treinamento e orientação aos profissionais da equipe, bem como delegar responsabilidades, mantê-los motivados, conduzindo os trabalhos com elevado padrão técnico.

Graduação em Ciências Contábeis; 
Pós-graduação em áreas correlatas à Auditoria;
Experiência acima de 6 anos na área; 
Registro no Conselho Regional de Contabilidade - CRC; 
Disponibilidade para viagens.

Luciano

-Gerenciar unidade industrial, com foco na qualidade e melhoria da eficiência dos processos;
-Planejar a produção por ciclos/coleção/semana de forma a otimizar recursos e aumentar a produtividade
-Definição das estratégias operacionais da área de produção
Planejamento, programação e controle de produção - PPCP
-Estruturação das diversas áreas da produção e formação de equipe
-Controlar a qualidade das matérias primas e serviços terceirizados
-Realizar acompanhamento e controle da produção;
-Elaborar estratégias de otimização de processos e redução de custo;
-Gerir indicadores de controle e realizar ações preventivas e corretivas no processo;
-Realizar gestão da equipe.
-Coordenação da cadeia de suprimentos
-Implantar e manter as políticas de compliance ABVTEX
-Participar dos processos de planejamento estratégico, tático e operacional;
-Processar e acompanhar os resultados de coleção e propor melhorias de custos,

Graduação em Engenharia Textil, Industrial, Produção ou áreas afins. 
Experiência na área.

Luciano

•	Conduzir projetos de mapeamento de jornadas dos cooperados com áreas, com a validação de cooperados;
•	Apoiar na condução de pesquisas organizacionais (definição de objetivos, lapidação do problema de pesquisa, identificação de metodologias mais adequadas, coleta de dados, tabulação, análise e discussão dos dados, apoio na condução do plano de ação);
•	Gestão integral do calendário de pesquisas – visão sistêmica sobre as informações;
•	Apoiar na disseminação de uma cultura centrada no Cooperado (Customer Centric);
•	Monitorar indicadores da experiência de cooperados e manter planos de ação atualizados para direcionar a atuação.

•	Experiência com metodologias de pesquisas organizacionais e métricas de monitoramento de experiência (CSAT, CES e NPS);
•	Conhecimento de conceitos relacionados ao mapeamento e melhoria de jornada do consumidor;
•	Desejável conhecimento sobre os conceitos de Experiência do Cliente/Sucesso do Cliente.

Atuação híbrida (Presencial e Home Office) em Blumenau.

Benefícios:
•	Vale Alimentação/Refeição - Para você desfrutar de uma refeição deliciosa todos os dias;
•	PPR semestral 2x ao ano - Construção e alcance juntos!
•	Plano de Saúde - Cuidar da saúde é fundamental, né?
•	Plano odontológico - Pois a vida é feita de sorrisos.
•	Seguro de vida - É bom prevenir, né?
•	Auxílio infantil - Para você trabalhar tranquilo(a) enquanto a pessoa mais importante da sua vida é bem cuidada.
•	Auxílio Instrução - Ajuda você na jornada acadêmica!
•	Vale Transporte - Para o seu deslocamento com segurança.
•	Atendimento Psicológico gratuito - Cada colaborador buscando sempre o seu melhor.

Juliane Batista 

•	Encantar o cooperado, ofertando e efetuando a venda de soluções em produtos e serviços;
•	Atrair novos Cooperados e fidelizar os já existentes;
•	Garantir a excelência no atendimento aos cooperados e relacionar-se de forma pro ativa;
•	Participar, se envolver e divulgar eventos de participação social;
•	Fomentar o crescimento do cooperativismo.

•	Ensino Superior Completo ou Cursando;
•	Vivência em instituição financeira;
•	Habilidade em Negociação;
•	Desejável CPA 10 ou 20.

Juliane Batista 

•	Encantar o cooperado, ofertando e efetuando a venda de soluções em produtos e serviços;
•	Atrair novos Cooperados e fidelizar os já existentes;
•	Garantir a excelência no atendimento aos cooperados e relacionar-se de forma pro ativa;
•	Participar, se envolver e divulgar eventos de participação social;
•	Fomentar o crescimento do cooperativismo.

•	Ensino Superior Completo ou Cursando;
•	Vivência em instituição financeira;
•	Habilidade em Negociação;
•	Desejável CPA 10 ou 20.

Juliane Batista 

Realizar processos de importação de acordo coma demanda das marcas e dentro das leis e regulamentações aduaneiras brasileiras;
Receber e analisar criteriosamente a documentação de embarque recebida dos parceiros;
Gerenciar os embarques: conferir e aprovar documentos, fazer follow da produção no fornecedor estrangeiro, follow do embarque e do desembaraço, confirmar entregas;
Assegurar que embarques sejam feitos em conformidade com a legislação aduaneira brasileira; e com datas programadas;
Em caso de demandas dos parceiros internos ou externos, providenciar informações detalhadas dos embarques e atualização das normas, decretos e instruções normativas pela Receita Federal, MAPA, ANVISA INMETRO;
Estar em comunicação constante com o despachante e atualizar as informações dos processos.

Ensino Superior Completo em Comércio Exterior, Relações Internacionais, Administração ou áreas afins.
Conhecimento dos procedimentos e documentos normativos.
Inglês fluente e Espanhol intermediário.

Andressa Simonatto

Realizar processos de importação de acordo com as demandas e dentro das leis e regulamentações aduaneiras brasileiras;
Receber e analisar criteriosamente a documentação de embarque recebida de nossos parceiros;
Gerenciar os embarques: conferir e aprovar documentos, fazer follow da produção no fornecedor estrangeiro, embarque e do desembaraço, confirmar entregas;
Assegurar que embarques sejam feitos em conformidade com a legislação aduaneira brasileira e com datas programadas;
Em caso de demandas dos parceiros internos ou externos, providenciar informações detalhadas dos embarques e atualização das normas, decretos e instruções normativas pela Receita Federal, MAPA, ANVISA INMETRO;
Estar em comunicação constante com o despachante e atualizar as informações dos processos;
Realizar cálculos de nacionalização de mercadorias;
Conferir as cobranças de serviços relacionadas ao processo e acompanhar a correta alocação contábil dos custos;
Acompanhar os pagamentos de serviços e dos fornecedores internacionais.

Vivência em rotinas de Importação, normativas e legislação Brasileira; 
Conhecimento em Benefícios Fiscais, Legislação Aduaneira, Conferência Documental, Drawback Isenção e Suspensão;
Diferencial: Experiência com importações conta e ordem e encomenda

Andressa Simonatto

- Operacionalizar atividades de contas a pagar, contas a receber, cobranças e análise de balancetes;
- Realizar o fluxo de caixa, conciliações e lançamentos bancários;
- Elaborar de forma informatizada índices financeiros (Roi, ponto de equilíbrio...);
- Elaborar planilhas de controle e conferências bancárias;
- Elaboração e emissão de relatórios;
- Orçar e organizar estrutura e materiais para eventos;
- Compras e aquisição de materiais, bens ou serviços;
- Acompanhar rotinas do departamento pessoal;

- Superior em Contábeis, administração ou economia;
- Experiência em rotinas de administração e finanças;
- Experiência em fluxo de caixa;
- Habilidades em negociação;

William Bertoli Alves

- Gestão técnica e operacional da área de serviços BSP, BPO, DP e Compliance (Contabilidade, Fiscal, Financeiro, Folha de Pagamento);
- Gestão e Desenvolvimento da equipe;
- Planejamento e acompanhamento de indicadores operacionais, mensurando a qualidade das entregas, prazos, SLAs;
- Recebimento novas demandas, repassando a equipe informações para o desenvolvimento do trabalho garantindo o pleno atendimento e cumprimento de prazos;
- Relacionamento com clientes, realizando visitas, diagnosticando variáveis  para a melhoria nos serviços e desenvolvimento de novas demandas;
- Análise e otimização dos processos das áreas de acordo com as políticas interna da empresa e necessidades dos clientes;
- Acompanhamento do desempenho financeiro, avaliando contratos de acordo com rentabilidade, propondo medidas para garantir o resultado financeiro da operação. 

Perfil Desejado:
 
Formação Superior completo em Ciências Contábeis, pós graduação será diferencial;
CRC ativo; 
Experiência anterior nos processos das áreas que integram a contabilidade, no atendimento a clientes, na gestão de indicadores.
Disponibilidade para viagens.

Isadora

Alcançar crescimento e atingir as metas de vendas, gerenciando com sucesso a equipe de vendas;
Elaborar ações de prospecção de clientes para o ramo de produtos alimentícios congelados, de acordo com as estratégias da empresa;
Construir e promover relacionamentos fortes e duradouros com os clientes ao formar parcerias com eles e entender as suas necessidades;
Desenvolver campanhas comerciais que estejam de acordo com a política da empresa para promover o desenvolvimento comercial das linhas de produtos e parcerias com canais de distribuição;
Administrar os resultados das negociações, planejar e propor políticas e estratégias comerciais;
Elaborar relatórios comerciais e reportes mensais sobre o desenvolvimento comercial a nível nacional;
Acompanhar KPI 'S da área comercial, gerir e delegar os objetivos, metas e desafios estabelecidos para o time de vendas (Interno e Externo);
Recrutamento próprio, definição de objetivos, treinamento e monitoramento de desempenho de representantes de vendas

Graduado em Administração, Gestão Comercial ou afins. Conhecimentos avançados no idioma Inglês será um diferencial. Disponibilidade para viagens.

Carla Barni

•	Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•	Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•	Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•	Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•	Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•	Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento.

•	Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
•	Experiência anterior em instituições financeiras.

Juliane Batista 

•	Atender o cooperado de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência ao seu perfil e as suas necessidades;
•	Atuar na identificação de oportunidades e na geração de negócios sustentáveis;
•	Analisar movimentações de conta-corrente, a fim de identificar oportunidades de negócio e realizar contato com o Cooperado para oferecer produtos e serviços;
•	Analisar relatórios e fazer análises de desempenho de resultado da Unidade de Atendimento;
•	Trabalhar para o atingimento dos interesses e estratégias de negócio da Cooperativa no que se refere ao crescimento da base de Cooperados, da fidelização e vinculação;
•	Orientar e capacitar os pares para o desenvolvimento das atividades de atendimento.

•	Ensino Superior em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins;
•	Experiência anterior em instituições financeiras.

Juliane Batista 

•	Realizar a gestão das equipes de trabalho (ponto, horários, escalas);
•	Responsável pela equipe de manutenção, limpeza e vigilância;
•	Fazer a gestão da manutenção do prédio (com equipe própria e terceiros);
•	Responsável por atender as necessidades dos clientes (lojistas);
•	Responder pelo cumprimento de normas e procedimentos;
•	Supervisionar e orientar a execução de serviços de terceiros;
•	Supervisionar as atividades de segurança, envolvendo os colaboradores, clientes, instalações e equipamentos.

•	Ensino Superior em Administração ou áreas afins;
•	Vivência anterior na área;
•	Experiência com gestão de pessoas.

Juliane Batista 

Coordenar o processo de produção, visando a obtenção dos resultados esperados, definindo ações, estratégias e direcionamento dos terceiros envolvidos no processo;
Acompanhar a programação e controlar a produção, atuando na análise e avaliação do processo produtivo e definição de indicadores de controle, como: produtividade e qualidade, visando à identificação de oportunidades para otimização dos processos;
Acompanhar as atividades do PCP;
Controle da produção em facções e prestadores de serviço;
Busca de novos parceiros de produção;
Controlar as atividades do almoxarifado e estoques de produto acabado;

Necessário experiência em confecção em processo de outsourcing.
Formação superior completa em engenharia de produção, ou áreas afins.

Isadora

Realizar a programação e distribuir a produção;
Acompanhar processo do terceiros de malharia, costura, corte e estamparia;
Emitir relatórios de programas de produção e controle de produção, visando o cumprimento dos planos mestres;
Prospecção de facções 
Controlar a produção acompanhando os prazos e entregas e capacidades do fornecedor;
Emissão de ordens de produção, movimentações e baixas no sistema;
Verificar necessidade de aquisição de matéria prima;
Realizar relatórios;

Cursando superior ou completo em administração ou áreas afins;
Necessário experiência anterior na função em empresa de confecção.

Isadora

Estruturar e promover melhorias dos processos de gestão de pessoas, atuando no desenho de políticas de recursos humanos (Cargos e Salários, Benefícios, Endomarketing, T&D, Cultura e clima organizaciona, Integrações e R&S) e ações alinhados aos objetivos do negócio;
Encaminhar e conduzir processos de seleção, apoiando na definição do perfil dos cargos;
Realizar ações de gestão do clima organizacional, analisar e apresentar indicadores afim de observar melhorias.
 

Perfil Desejado: 
Graduado em Administração, Psicologia ou áreas afins.
Experiência anterior com processos generalistas em RH.
 

Isadora

Atender o cooperado pessoa jurídica, de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência as necessidades da empresa;
Realizar operações de negociação relacionadas aos Cooperados pessoas jurídicas ou físicas vinculadas a conta PJ;
Contribuir para o planejamento e execução de estratégias da Cooperativa e mapear potenciais de mercado; 
Realizar visitas para prospecção de negócios e atendimento consultivo, a fim de atrair novos Cooperados PJ e melhorar continuamente a vinculação e a fidelização da base instalada, bem como participar de eventos locais para aproximação da comunidade e dos empresários;

Formação Superior em: Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins.
Pós-Graduação em: Gestão de Cooperativa, Gestão de negócios, Gestão de negócios em Cooperativas ou em instituições financeiras, Gestão financeira e/ou áreas afins.
Experiência com negociações PJ em instituição financeira.
Certificação CPA 10.

Isadora

Atender o cooperado pessoa jurídica, de forma consultiva e responsável, oferecendo soluções financeiras que tenham aderência as necessidades da empresa;
Realizar operações de negociação relacionadas aos Cooperados pessoas jurídicas ou físicas vinculadas a conta PJ;
Contribuir para o planejamento e execução de estratégias da Cooperativa e mapear potenciais de mercado; 
Realizar visitas para prospecção de negócios e atendimento consultivo, a fim de atrair novos Cooperados PJ e melhorar continuamente a vinculação e a fidelização da base instalada, bem como participar de eventos locais para aproximação da comunidade e dos empresários;

Formação Superior em: Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia e/ou áreas afins.
Pós-Graduação em: Gestão de Cooperativa, Gestão de negócios, Gestão de negócios em Cooperativas ou em instituições financeiras, Gestão financeira e/ou áreas afins.
Experiência com negociações PJ em instituição financeira.
Certificação CPA 10.

Isadora

Operar máquinas de costura na montagem de peças, seguindo as normas de qualidade, produtividade em conformidade com os procedimentos técnicos de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde.

Experiência em costura em fábrica de tecelagem.
Não é necessário passaporte Europeu.

* O pagamento das viagens dos deslocados para Portugal será suportado pelos  próprios trabalhadores no seguinte modelo: a Empresa paga as viagens e vai descontando o valor das mesmas em 12 meses;
* A estadia em Portugal é paga pelo trabalhador. Todavia, a empresa negociará casas/apartamentos locais (na área do trabalho) que poderão ser partilhadas pelos vários colegas de trabalho. Estima-se um custo médio de 100€ a 
120€/mês nas habitações partilhadas (valores médios).
* Os custos de documentação necessária (exceto passaporte) são suportados pela Empresa.
* As marcações para vistos de deslocação no Brasil, junto dos serviços consulares no Brasil, serão da responsabilidade dos candidatos (com o apoio da equipa da Keeptalent).
* Guardados os tempo de seleção e documentação o a admissão é prevista para início de 2022.

Luciano

Desenvolver e acompanhar os processos da indústria;
Projetar e implantar novas tecnologias, instalações e equipamentos relacionadas as etapas mecânicas e químicas;
Estudar a viabilidade econômica e materiais a serem utilizados, bem como seus custos de matéria-prima e produto final.

Ensino Superior completo na área.
 Necessário experiência na função.
Não é necessário passaporte Europeu.

* O pagamento das viagens dos deslocados para Portugal será suportado pelos  próprios trabalhadores no seguinte modelo: a Empresa paga as viagens e vai descontando o valor das mesmas em 12 meses;
* A estadia em Portugal é paga pelo trabalhador. Todavia, a empresa negociará casas/apartamentos locais (na área do trabalho) que poderão ser partilhadas pelos vários colegas de trabalho. Estima-se um custo médio de 100€ a 
120€/mês nas habitações partilhadas (valores médios).
* Os custos de documentação necessária (exceto passaporte) são suportados pela Empresa.
* As marcações para vistos de deslocação no Brasil, junto dos serviços consulares no Brasil, serão da responsabilidade dos candidatos (com o apoio da equipa da Keeptalent).
* Guardados os tempo de seleção e documentação o a admissão é prevista para início de 2022.

Luciano

Responder pela preparação das tramas e fabricação dos tecidos. 
Monitorar o funcionamento das máquinas para garantir a qualidade dos produtos.

Experiência como Tecelão
Experiência em equipamento (teares Jacquard Picanol)
Não é necessário passaporte Europeu.

* O pagamento das viagens dos deslocados para Portugal será suportado pelos  próprios trabalhadores no seguinte modelo: a Empresa paga as viagens e vai descontando o valor das mesmas em 12 meses;
* A estadia em Portugal é paga pelo trabalhador. Todavia, a empresa negociará casas/apartamentos locais (na área do trabalho) que poderão ser partilhadas pelos vários colegas de trabalho. Estima-se um custo médio de 100€ a 
120€/mês nas habitações partilhadas (valores médios).
* Os custos de documentação necessária (exceto passaporte) são suportados pela Empresa.
* As marcações para vistos de deslocação no Brasil, junto dos serviços consulares no Brasil, serão da responsabilidade dos candidatos (com o apoio da equipa da Keeptalent).
* Guardados os tempo de seleção e documentação o a admissão é prevista para início de 2022.

Luciano

Responsável por desenvolver, testar e documentar rotinas;
Atuar em implementações, melhorias de performance e integrações;
Desenvolver códigos bem estruturados utilizando boas práticas de programação;
Colaborar nas decisões técnicas sobre evolução dos produtos de software da sua área de atuação.

Superior em Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins;
Já ter trabalhado com C#/.Net ou .Net Core;
Conhecimento em VUE JS

Andressa Simonatto

Apoiar na ações de controle de saúde e ergonomia; 
Realizar a gestão da empresa prestadora de Medicina do Trabalho; 
Realizar a gestão e apoio de projetos de saúde em andamento; 
Estruturar e mapear perfil biopsicossocial dos colaboradores; 
Aprimorar e ampliar as ações de acolhimento e cuidado aos  colaboradores e desenvolvimento de novos projetos.

Ensino Superior em Medicina com Especialização em Medicina do Trabalho.
Vivência em elaboração e gestão de projetos na área de saúde, segurança e qualidade de vida. 
Disponibilidade para horário comercial.
Possuir RQE.

Carga horária de 3 horas diárias.

Carla Barni

-Analisar, especificar e desenvolver novas funcionalidades e fazer alterações nas já existentes no sistema conforme especificações do projeto e análises das necessidades do usuário.
-Estruturar o banco de dados da empresa levando em consideração todas as regras determinadas pelo DBA, propondo ajustes e efetuando pesquisas para identificar métodos de codificação que auxiliem na melhoria dos resultados.
-Elaborar relatórios, planilhas e gráficos de acordo com as necessidades do setor.
-Atuar com análise de negócios e processos interdepartamentais, análise / suporte a usuários

Graduação em Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins. 
Indispensável experiência com sistema Sapiens.

Luciano

Interpretar resultados e formular recomendações que suportam o desenvolvimento e manutenção de programas efetivos de remuneração e benefícios alinhados com a estratégia da empresa;
Analisar cargos e funções, assegurando a manutenção da estrutura de cargos e carreiras da Companhia;
Atuar na revisão e garantir a manutenção e aplicação de toda a política de cargos e salários; 
Analisar o pacote de remuneração e benefícios, mantendo-o competitivo e alinhado com a estratégia e os objetivos do negócio;
Analisar as solicitações de movimentações, bem como sugerir alternativas, acompanhando os processos de definição de remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência; 
Garantir aderência às tabelas salariais, com base na política definida, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal; 
Analisar e garantir a manutenção do programa de gestão por competências; 
Realizar conferências de processos executados e elaborar relatórios gerenciais internos;
Assessorar o planejamento de Recursos Humanos, coletando e compilando dados necessários, analisando e demonstrando impactos orçamentários;
Participação e construção do processo orçamentário de pessoal anualmente;
Estruturação e acompanhamento do Programa de Participação de resultados semestral;
Responsável na gestão técnica no núcleo de Carreira;
Acompanhamento estratégico dos processos admissionais e demissionais. 

Ensino Superior em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Psicologia ou afins. 

Juliane Batista 

Conduzir processos de seleção internos e externos para cargos operacionais e estratégicos, realizando levantamento de perfil junto aos gestores, divulgação de vagas, triagem de currículos, aplicação dos métodos de seleção mais adequados a cada cargo;
Estruturar de forma sistêmica os processos de seleção identificando as formas mais assertivas de atração de talentos;
Atuar de forma estratégica no processo decisório de seleção junto aos gestores;
Responder pelos indicadores e emissão de relatórios da área, assim como o status das vagas para reunião mensal;
Participar dos programas de Trainee, Aprendiz e PCD, propondo ações para captação de profissionais; 
Acompanhar trabalho das consultorias externas; 
Apoiar a gestão situacional da equipe de Seleção;
Atuar em melhoria de processos de R&S;
Atuar nas avaliações de potencial de colaboradores;
Atuar em estratégias de Marca Empregadora.

Ensino Superior completo em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;
Desejável Pós-Graduação completa ou em andamento.;
Diferencial ter formação em ferramentas de gestão de potencial;
Expertise em Recrutamento e Seleção de posições estratégicas;
Indispensável vivência com gestão de projetos de Gestão de Pessoas.

Carla Barni

- Planejar, organizar e controlar as atividades de vendas;
- Desenvolver novos negócios e identificar novas demandas prospectando clientes, recomendando/apresentando soluções;
- Elaborar estratégias e metas para as contas chaves da empresa, analisando e transformando as informações em novos projetos para apresentar aos clientes;
- Gerenciar a linha de produtos e Estratégia por segmentos em seu território para maximizar a participação de mercado e níveis de lucratividade;
- Analisar as demandas dos clientes, auxiliando na venda da solução mais adequada, levantando informações junto ao cliente, no intuito de incentivá-los ao fechamento da parceria. 

Perfil desejado: Superior completo em administração, marketing ou áreas afins. Experiência anterior na área de vendas técnicas para o segmento têxtil. Será diferencial inglês ou espanhol. Necessário veículo próprio e disponibilidade para viajar pela empresa. Residir preferencialmente em São Paulo ou Rio de Janeiro.

Isadora

•	Garantir o funcionamento adequado dos sistemas de suas áreas de negócio, realizando o atendimento de chamados;
•	Implementar novas funções no sistema, objetivando a melhoria contínua;
•	Acionar serviços terceirizados de TI, encaminhando/abrindo chamados conforme necessidades;
•	Realizar a atualização do sistema nas bases de teste, conforme cronograma;
•	Analisar os processos e propor soluções que otimizem tempo, custo e satisfação dos clientes;
•	Acompanhar e cumprir os indicadores de sua responsabilidade;
•	Buscar atualização constante das tendências e novas tecnologias aplicadas ao negócio, propondo melhorias;
•	Desenvolver ações de treinamento e educação de usuários.

•	Ensino superior completo em Gestão em Tecnologia da Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Engenharia da Computação ou áreas afins;
•	Conhecimento do Sistema Tasy;
•	Conhecimento da linguagem PL/SQL.

•	Jornada de segunda a sexta, em formato híbrido.

Juliane Batista 

Responsável por desenvolver, testar e documentar rotinas;
Atuar em implementações, melhorias de performance e integrações;
Desenvolver códigos bem estruturados utilizando boas práticas de programação;
Colaborar nas decisões técnicas sobre evolução dos produtos de software da sua área de atuação.

Experiência com plataformas .Net / C#;
Aplicações utilizando banco de dados MySQL ou SQL Server;
Desenvolvimento e integrações utilizando WebService / API.
 
Diferenciais:
Conhecimento ou experiência em .Net Core;
Ter atuado com soluções de mensageria (RabbitMQ);
ORM (Object Relational Mapping) - NHibernate / EntityFramework;
Técnicas de TDD (Desenvolvimento Orientado por Testes);
Atuação em times ágeis;
Conhecimento em VUE JS.

Andressa Simonatto

Responsável por desenvolver, testar e documentar rotinas;
Atuar em implementações, melhorias de performance e integrações;
Desenvolver códigos bem estruturados utilizando boas práticas de programação;
Colaborar nas decisões técnicas sobre evolução dos produtos de software da sua área de atuação.
 

Experiência com plataformas .Net / C#;
Aplicações utilizando banco de dados MySQL ou SQL Server;
Desenvolvimento e integrações utilizando WebService / API.
 
Diferenciais:
Conhecimento ou experiência em .Net Core;
Ter atuado com soluções de mensageria (RabbitMQ);
ORM (Object Relational Mapping) - NHibernate / EntityFramework;
Técnicas de TDD (Desenvolvimento Orientado por Testes);
Atuação em times ágeis;
Conhecimento em VUE JS.

Andressa Simonatto

•	Encantar o cooperado PJ, ofertando e efetuando a venda de soluções em produtos e serviços;
•	Prospectar externamente novos cooperados PJ, de acordo com a estratégia da cooperativa;
•	Realizar a gestão da carteira PJ;
•	Garantir a excelência no atendimento aos cooperados;
•	Participar, se envolver e divulgar eventos de participação social.

•	Ensino superior completo ou cursando;
•	Vivência em instituição financeira e conhecimento em produtos e serviços financeiros;
•	Experiência com prospecção externa;
•	Habilidade com vendas e negociações;
•	Diferencial: possuir CPA 10.

Juliane Batista 

•	Encantar o cooperado PJ, ofertando e efetuando a venda de soluções em produtos e serviços;
•	Prospectar externamente novos cooperados PJ, de acordo com a estratégia da cooperativa;
•	Realizar a gestão da carteira PJ;
•	Garantir a excelência no atendimento aos cooperados;
•	Participar, se envolver e divulgar eventos de participação social.

•	Ensino superior completo ou cursando;
•	Vivência em instituição financeira e conhecimento em produtos e serviços financeiros;
•	Experiência com prospecção externa;
•	Habilidade com vendas e negociações;
•	Diferencial: possuir CPA 10.

Juliane Batista 

Responder pela coordenação do time de desenvolvimento, orientar equipe em tarefas e dúvidas; 
Conduzir de reuniões com os parceiros e clientes para tratar das demandas relacionadas ao sistema;
Desenvolver códigos bem estruturados utilizando boas práticas de programação, assim com testar e documentar rotinas.

Graduação na área de Tecnologia da Informação, Ciências da Computação/ Sistemas, Engenharia da Computação.
Vivência com Python e AWS. 
Diferencial: Experiência com Node.js, React, Django, Flask

Andressa Simonatto

Realizar a gestão comercial, com acompanhamento e controle da performance da área de atuação;
Elaborar ações de prospecção para o desenvolvimento e abertura de novos mercados;
Realizar negociações e vendas B2C;
Administrar os resultados, planejar e propor estratégias comerciais;
Atuação em conjunto com áreas de crédito e cobrança, logística e industrial.

Ensino Superior Completo em Engenharia Agronômica ou Agronomia;
Experiência comercial no mercado de fertilizantes;
Vivência na região do RS;
Disponibilidade para viagens.

Carla Barni

•	Realizar a gestão comercial, com acompanhamento e controle da performance da área de atuação;
•	Elaborar ações de prospecção para o desenvolvimento e abertura de novos mercados;
•	Realizar negociações e vendas B2C;
•	Administrar os resultados, planejar e propor estratégias comerciais;
•	Atuação em conjunto com áreas de crédito e cobrança, logística e industrial.

•	Ensino Superior Completo em Engenharia Agronômica ou Agronomia;
•	Experiência comercial no mercado de fertilizantes;
•	Vivência na região de atuação;
•	Disponibilidade para viagens.

Juliane Batista 

-Acompanhamento das normas contábeis, além das metodologias de auditoria e da legislação de impostos diretos e indiretos;
-Acompanhar o mercado tecnológico e buscar soluções técnicas que geram eficiência ao cliente e as demandas internas da equipe;
-Analisar licitações;
-Avaliação de desempenho, fornecendo feedback individual sobre a performance, desempenho e comportamento dos profissionais;
-Colaborar no desenvolvimento de normativos internos, metodologias de trabalho e políticas;
-Desenvolver metas com o objetivo de melhorar os processos e buscar novos clientes;
-Desenvolver relacionamento com os clientes e identificar novas oportunidades de negócios;
-Discutir assuntos técnicos e ser referência para a equipe;
-Elaborar e desenvolver propostas técnicas e comerciais;
-Gerenciar faturamento, gestão de horas e margem de resultado dos projetos;
-Liderar a equipe técnica e planejar a execução de projetos e distribuição das atividades almejando a melhor gestão do tempo e da eficácia;
-Preparar relatórios, analisar, comunicar e apresentar os resultados, indicando problemas e oportunidades de melhorias nos projetos sob sua responsabilidade;
-Realizar ou auxiliar na contratação da equipe técnica;
-Realizar visitas técnicas;
-Responder pelo desenvolvimento e pela avaliação das equipes sob sua coordenação;
-Revisar entregáveis; 
-Treinamento e orientação aos profissionais da equipe, bem como delegar responsabilidades, mantê-los motivados, conduzindo os trabalhos com elevado padrão técnico.

Graduação em Economia, Administração ou Contabilidade;
Ampla experiência  com auditoria e consultoria;
Registro no Conselho Regional de Contabilidade – CRC; 
Disponibilidade para viagens;
Conhecimento intermediário/avançado em Excel e pacote Office.

Luciano