Gerente Administrativo Hospitalar (5577)
Joacaba / SC
Buscamos um(a) Gerente Administrativo Hospitalar altamente estratégico(a) e com sólida experiência em gestão hospitalar para atuar como peça-chave no processo de consolidação e crescimento da unidade.
O que você irá fazer
• Gerir de forma integral a operação administrativa da unidade hospitalar, garantindo alinhamento com os objetivos institucionais e diretrizes da Diretoria; • Monitorar e controlar os indicadores de desempenho, com foco em eficiência, produtividade e sustentabilidade financeira; • Garantir a gestão orçamentária e financeira, com elaboração e acompanhamento de orçamentos trimestrais, semestrais e anuais, visando equilíbrio entre custo e receita; • Desenvolver e implementar as políticas, normas e procedimentos operacionais, alinhados às boas práticas hospitalares e à legislação vigente; • Liderar a equipe administrativa, promovendo cultura de alto desempenho, feedback contínuo, avaliação de desempenho e desenvolvimento profissional; • Desenvolver e implementar as políticas, normas e procedimentos operacionais, alinhados às boas práticas hospitalares e à legislação vigente; • Garantir a gestão eficiente de suprimentos, incluindo compras, armazenamento e distribuição de insumos médicos e materiais administrativos; • Desenvolver e implementar as políticas, normas e procedimentos operacionais, alinhados às boas práticas hospitalares e à legislação vigente; • Atuar na mediação de conflitos administrativos e financeiros envolvendo pacientes, com postura resolutiva e humanizada; • Analisar de forma crítica os indicadores operacionais e financeiros, propondo soluções para otimização de custos, melhoria de processos e expansão sustentável da unidade; • Garantir a conformidade com normas legais e regulatórias da área da saúde.
Requisitos
• Formação superior completa em Administração, Gestão Hospitalar, Economia ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA em Gestão Hospitalar, será considerado um diferencial; • Experiência comprovada em gestão hospitalar em cargos de média ou alta liderança; • Forte capacidade analítica, com domínio de KPIs, orçamentos e controle financeiro hospitalar; • Experiência com gestão de pessoas, formação de equipes, liderança situacional e desenvolvimento de talentos; • Conhecimento sólido em processos administrativos hospitalares, cadeia de suprimentos e faturamento.
Responsável
Andreza Blohm